Kompanija Tilbury Douglas uvela je humanoidnog robota na aktivno gradilište u Velikoj Britaniji, čime je, kako navode, napravljen prvi takav korak među velikim izvođačima. Reč je o uređaju vrednom oko 15.000 funti, čija je osnovna uloga automatizacija prikupljanja podataka, ali i unapređenje produktivnosti u uslovima izraženog nedostatka radne snage u sektoru.
Humanoidni robot Douglas (Foto: YouTube/Tilbury Douglas/screenshot)
Robot, nazvan Douglas, već deset nedelja prolazi kroz test fazu i sposoban je da samostalno obilazi gradilište. Tokom kretanja beleži snimke od 360 stepeni, generiše izveštaje o napretku radova i sprovodi kontrolu bezbednosti i zdravlja na radu.
Njegov proizvođač je kompanija Unitree, jedna od retkih koja razvija humanoidne robote za komercijalnu primenu.
Oglas
Ušteda vremena i precizniji podaci
Pre uvođenja robota, zaposleni su svakodnevno provodili oko dva sata obilazeći gradilište kako bi evidentirali napredak, proveravali kvalitet izvedenih radova i sprovodili bezbednosne kontrole.
Sada te zadatke u potpunosti preuzima robot, koji prikupljene podatke direktno šalje u različite softverske sisteme za upravljanje projektom, evidenciju nedostataka, kao i brigu o zdravlju i bezbednosti.
Procene kompanije pokazuju da se na mesečnom nivou štedi oko 40 radnih sati. Dodatna prednost ogleda se u konzistentnosti - robot svakodnevno fotografiše iste pozicije na gradilištu, što omogućava softverima zasnovanim na veštačkoj inteligenciji da precizno upoređuju stanje i automatski detektuju odstupanja.
Pored vizuelnog snimanja, Douglas koristi i lasersko skeniranje, stvarajući tzv. "oblak tačaka" na osnovu koga se mogu identifikovati greške u izvođenju radova. Na taj način, kontrola kvaliteta dobija novu dimenziju, daleko iznad klasične dokumentacije fotografijama.
Tehničke karakteristike i primena
Robot težine oko 30 kilograma sposoban je da se samostalno kreće kroz kompleksno okruženje gradilišta - može da se penje uz stepenice, koristi liftove i otvara vrata. Ipak, iz bezbednosnih razloga Tilbury Douglas ne želi da ga koristi na lokacijama gde postoji rizik od pada sa visine, niti na merdevinama.
Osnovna oprema uključuje integrisano lasersko skeniranje i 360-stepenu kameru, dok se za zahtevnije uslove može dodati i ranac sa računarom, čime se povećava procesorska snaga i autonomija uređaja.
Robot je testiran u različitim fazama projekta - od grubih radova do završnih enterijerskih faza - a plan kompanije je da se ubuduće uvodi što ranije, već tokom postavljanja temelja i izvođenja zemljanih radova, kako bi se obezbedila potpuna evidencija od samog početka gradnje.
Fokus na produktivnosti, ne na zameni radne snage
Iz kompanije ističu da ulaganje u ovu tehnologiju nije zasnovano isključivo na klasičnom povratu investicije. U uslovima sve izraženijeg nedostatka kvalifikovanih radnika, prioritet je povećanje efikasnosti postojećih timova i rasterećenje od zadataka koji se svakodnevno ponavljaju.
Kako navode, cilj nije smanjenje broja zaposlenih, već omogućavanje radnicima da se fokusiraju na stručne i kompleksnije poslove, dok robot preuzima rutinske aktivnosti.
Novi imidž građevinske industrije
Pored operativne uloge, robot ima i promotivnu funkciju. Tilbury Douglas planira da ga koristi u edukativne svrhe, kroz posete školama i fakultetima, kako bi mlađim generacijama približio građevinarstvo kao tehnološki naprednu delatnost.
U kompaniji smatraju da je promena percepcije ključna za privlačenje novih kadrova, posebno u eri kada su digitalne tehnologije i automatizacija sve prisutnije. Novi profili stručnjaka - poput inženjera robotike, AI specijalista i digitalnih eksperata - postaju neophodni deo budućih projekata.
Pogled unapred: flota robota na gradilištima
Tilbury Douglas već razmatra naredne korake, uključujući mogućnost formiranja flote robota koji bi se raspoređivali na više projekata. U toku su i razgovori sa softverskim kompanijama o integraciji dodatnih funkcionalnosti i povezivanju sa postojećim platformama za upravljanje gradnjom.
Jedna od ideja koja se razmatra jeste i mogućnost iznajmljivanja robota, gde bi specijalizovane kompanije pružale ovu uslugu slično agencijama za pronalaženje radne snage.
Ipak, dalja implementacija zavisiće od rezultata trenutne test faze, nakon čega će biti donete odluke o širenju primene.
